Surveillant Télégestion (F/H)

Structure
Métropole du Grand Nancy

Localisation
149 rue Gabriel Péri – 54500 VANDOEUVRE LES NANCY

Contrat
Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle

Mission(s)
Cadre d’emplois des Techniciens territoriaux (B)

Située au cœur de la Région Grand Est, la Métropole du Grand Nancy regroupe 20 communes et offre un environnement de travail stimulant et varié. Avec ses 1680 agents, elle joue un rôle clé dans le développement urbain, l’aménagement du territoire et l’amélioration du quotidien des habitants. En rejoignant cette collectivité, vous aurez l’opportunité de participer à des projets innovants au service des citoyens, tout en évoluant dans un cadre professionnel collaboratif et enrichissant.
DESCRIPTION DE LA DIRECTION/SERVICE
Au sein de la Direction de l’Eau et de l’Assainissement (220 personnes), compétences gérées entièrement par la collectivité, vous assurerez la mission de surveillant de télégestion de l’ensemble des réseaux d’Eau et d’Assainissement. C’est le point central du système de gestion ou convergent toutes les informations. Poste à responsabilité et riche d’une ouverture sur tous les métiers et activités de l’eau et de l’assainissement, vous intégrerez une équipe dynamique de 50 personnes exerçant plusieurs compétences (électromécaniques, métrologiques, informatiques, hydrauliques).

MISSIONS PRINCIPALES
– Vous surveillez les installations d’eau potable et d’assainissement à l’aide du système de supervision informatique.
– Vous analysez en temps réel et temps différé les données fournies par la supervision
– Vous agissez à distance si besoin.
– Vous recevez et traitez les appels téléphoniques extérieurs d’urgence et internes (liaisons avec les équipes de terrain, les services du Grand Nancy).
– Vous mobilisez les équipes d’intervention, l’encadrement.
– Vous faites le lien avec les exploitants des usines d’eau potable et de la station d’épuration.
– Vous créez des documents à l’aide des outils bureautiques sous la responsabilité des informaticiens du service.

Profil recherché
Savoir-faire
– Diplôme ou formation de niveau Bac à Bac+2, filières informatique, électrotechnique, mesures ou solide connaissance des systèmes d’eau potable et d’assainissement fortement souhaité
– Expérience professionnelle souhaitée
– Connaissances générales souhaitées des systèmes de distribution d’eau potable, de collecte assainissement et des problématiques eaux pluviales
– Connaissances informatiques requises permettant l’utilisation de logiciels métiers et de logiciels bureautiques

Savoir-être
– Vous faites preuve de maîtrise de soi
– Vous avez de l’aisance relationnelle
– Vous possédez un bon esprit de synthèse et de décision
– Vous savez travailler en autonomie

Expérience souhaitée
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Particularités du poste
• Poste situé à Vandoeuvre les Nancy au Pôle de l’Eau – 149 rue Gabriel Péri
• Travail posté 3×8, 24h/24, 7j/7 – horaires annualisés
• Astreintes
• Activité exercée seule en dehors des heures de journée et le weekend
• Disponibilité du poste : immédiate
Rémunération
• Prime de fin d’année et prime de vacances (sous conditions d’ancienneté)
• Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75% de l’abonnement de transport en commun plafonné à 101,75€ mensuel OU Forfait mobilité durable
Avantages sociaux
• Participation de l’employeur à la protection sociale complémentaire « Prévoyance – Maintien de salaire » et à la complémentaire « santé »
• Comité d’Action Sociale (dont chèques vacances) et Amicale du personnel (dont tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs)
• Titres Restaurant (valeur faciale 8€ dont 4,80€ à la charge de l’employeur)
• Animations (sportives et culturelles) proposées sur la pause méridienne

Processus de recrutement
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à :
Monsieur le Président de la métropole du Grand Nancy
et à déposer à l’adresse suivante : http://www.grandnancy.eu/candidature

Date limite de candidature : 10/06/2026
En rappelant la référence : GN 26-70

La métropole du Grand Nancy mène une politique active en faveur du recrutement et du maintien dans l’emploi pour les personnes en situation de handicap. A ce titre les candidats ayant la reconnaissance de Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH…) peuvent candidater sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste.
CONTACTS (DRH et Référent du service)
Benoît GALLIOT – Responsable du service Gestion Technique Centralisée – 03 83 91 84 60 – benoit.galliot@grandnancy.eu
Pierre BONTOUT – Data Manager eau et assainissement – 03 54 50 21 24
Céline ERB – Conseillère recrutement – 03 83 91 84 46

Salaire
à déterminer en fonction des grilles de rémunération et du niveau de régime indemnitaire.